مرجع خبر، آموزش، فناوری، سرگرمی و دانستنیهای روز
مرجع خبر، آموزش، فناوری، سرگرمی و دانستنیهای روز
قانون کار وصول مابهالتفاوت حق بیمه ناشی از اصلاح عنوان شغلی کارگر در صورتی که تغییر عنوان شغلی موجب تغییر در دستمزد شخص شود، واحدهای وصول حق بیمه در شعب تامین اجتماعی مکلف هستند با اعمال افزایش و تغییر دستمزد…
آیا کارگران روز مزد میتوانند از کارفرما شکایت کنند؟ بیمه کارگران روزمزد طبق قانون کار به چه شکل است؟ کارگران روزمزد به صورت موقت و غیر مسمتر برای کارفرما کار میکنند و بر اساس قانون، کارگر روزمزد بر اساس حجم…
وکیل پایه یک دادگستری مطرح کرد: تحلیل حقوقی قوانین کار در ایران وکیل پایه یک دادگستری، به تحلیل قوانین کار در ایران پرداخت و از چالشها و اصلاحات مورد نیاز این قوانین سخن گفت. سهشنبه ۰۹ بهمن ۱۴۰۳ – ۱۹:۰۸…
یک حقوقدان: “دوره آزمایشی” در قراردادهای موقت و معین غیرقانونی است یک حقوقدان با تأکید بر مغایرت قانونی “دوره آزمایشی” در قراردادهای کار موقت و معین گفت: بر اساس قانون کار، چنین شرطی تنها در قراردادهای دائم معتبر است. جمعه…
برای اطلاع از حقیقت ماجرا و موضع کمیسیون اجتماعی مجلس در این خصوص، با احمد بیگدلی؛ نماینده مردم خدابنده و رئیس کمیته تأمین اجتماعی کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی گفتوگویی داشتیم که وی تصریح کرد: اولاً این جلسه ویژه بررسی موضوعات و مشاغل کارگری نبود، بلکه در حاشیه موضوع اصلی جلسه کمیسیون اجتماعی مجلس و سازمان تأمین اجتماعی این موضوع و سایر موضوعات دیگر اینچنینی که در دستور کار مشترک کمیسیون اجتماعی و سازمان تأمین اجتماعی برای اصلاح برخی قوانین است، مطرح و بهطور مختصر بحث شد؛ بنابراین هیچ تصمیمی درخصوص مشاغل کارگری و قانون مشاغل سخت و زیانآور گرفته نشد.
رویداد آموزشی كارگاه «سازش در قانون كار ایران» برگزار شد به همت معاونت آموزش مؤسسه کار و تأمین اجتماعی و با همکاری ادارهکل توسعه منابع انسانی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، کارگاه آموزشی «سازش در قانون کار ایران» در…
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران چرا ماده ۴۱ قانون کار بر زمین مانده است؟ رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران گفت: ماده ۴۱ قانون کار با روند تعیین حداقل دستمزد مطابق با نرخ تورم سالهاست بر زمین…
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، علا مینایی، کارشناس حقوقی حوزه کار و تامین اجتماعی در یادداشتی در خبرگزاری مهر نوشت: در شرایط کنونی، بازنشستگان تأمین اجتماعی در ایران با مشکلات زیادی در زمینه تأمین معیشت خود روبهرو هستند. با وجود تورم شدید و افزایش قیمتها، این قشر از جامعه بهویژه بازنشستگان تأمین اجتماعی که بیشتر آنها در شرایط اقتصادی سختی بهسر میبرند، چشم انتظار تصویب افزایش حقوق سالانه خود هستند. اما در حالی که افزایش حقوق دیگر گروهها نظیر بازنشستگان کشوری و لشگری و کارگران بهطور منظم اعمال شده است، هنوز برای بازنشستگان تأمین اجتماعی هیچ تصمیم جدی اتخاذ نشده است. این در حالی است که مطابق با ماده ۹۶ قانون تأمین اجتماعی، حقوق بازنشستگان باید سالانه و بر اساس ضوابط مشخص قانونی افزایش یابد.