دسته بازار کار

در این پیام آمده است: روایت حرفه‌ای می‌تواند تلاش فناوران را به بخشی از تصویر عمومی جامعه از توان علمی ایران تبدیل کند و بسیاری از دستاورد‌ها تنها زمانی اثر گسترده خواهند داشت که به درستی روایت شوند تا مردم، صنعت و سیاست‌گذاران با ظرفیت‌های واقعی زیست‌بوم نوآوری آشنا شوند. تصویر آینده پارک‌های علم و فناوری ترسیم شود.

سامسونگ بیش از

شرکت اینتل اعلام کرد که عنوان ۴۴ ساله “Fellow” را برای دانشمندان، پژوهشگران و توسعه‌دهندگان برجسته خود کنار می‌گذارد و آن را با «مهندس ممتاز» (Distinguished Engineer) جایگزین می‌کند.

موسسه KeyBanc Capital Markets هشدار داده است که رویداد معرفی آیفون ۱۸ پرو در ۹ سپتامبر می‌تواند به یک محرک منفی برای سهام اپل تبدیل شود.

شرکت TrinamiX، زیرمجموعه شرکت شیمیایی آلمانی BASF، از اپل در دادگاه منطقه‌ای ایالات متحده در بخش غربی تگزاس بر سر فناوری Face ID شکایت کرده است.

گوگل قابلیت جدیدی در اندروید معرفی کرده است که انتقال رمزهای عبور و

اینجا باید میان دو مفهوم تفاوت قائل شویم؛ احساس ارزشمند بودن و ارزشمند بودن. بسیاری از کارکنان نه به دلیل حقوق پایین، بلکه به دلیل عدم احساس ارزشمندی، سازمان را ترک می‌کنند.

تقریباً نیمی – حدود ۴۳ درصد – از افراد دارای دانش بسیار قوی در زمینه هوش مصنوعی انتظار دارند که هوش مصنوعی به زودی کار آنها را بر عهده بگیرد. این تعداد در میان افرادی که هوش مصنوعی را کمتر درک می‌کنند، به شدت کاهش می‌یابد. پروفسور «پیتر بوکسمن» (Peter Buxmann) سرپرست پژوهش، این موضوع را هم قابل توجه و هم نگران‌کننده خواند، زیرا بیشتر بحث‌ها فرض را بر این می‌گذارند که نگرانی ناشی از کمبود اطلاعات است.