برچسب نیروی انسانی متخصص

تعیین وضعیت نیروی انسانی متخصص با ایجاد نظام مهندسی حوزه فناوری اطلاعات

رییس سازمان فناوری اطلاعات، گفت: برقراری تعامل با هدف برنامه‌ریزی صحیح به منظور حفظ نیروی انسانی متخصص در حوزه فناوری اطلاعات الزامی است و شناسایی مشاغل تخصصی در این حوزه و ارایه آموزش های لازم به صورت متناسب، یک نیاز جدی است.

بحران ریشه‌دار و پر دامنه نیروی انسانی متخصص در صنعت فاوا

هر چه صنعت فاوا به سمت شهرستان‌ها پیش می‌رود موضوع کمبود نیروی انسانی متخصص قوت بیشتری می‌یابد. بسیاری از این نیروها با توجه به رفتار سازمانی و فرهنگی که دارند ترجیح می‌دهند به صورت آزاد فعالیت کنند. در حالی که بخش کارفرمایی به هیچ عنوان نمی‌تواند قسمت کلیدی و حیاتی کسب‌وکار خود را که به توسعه و رشد نیز مربوط می‌شود را برون سپاری کند و نیاز دارد که آن بخش در داخل شرکت ایجاد شود.

رقابت فشرده در بازار کار پس از جنگ

جنگ اخیر یکی از شدیدترین شوک‌ها را به بازار کار ایران وارد کرد. کاهش قابل‌توجه فرصت‌های شغلی در کنار بازگشت ناهمسان کارجویان و کارفرمایان، تعادل عرضه و تقاضای نیروی کار را به هم ریخت. نتیجه این اختلال، بازاری است که حتی پس از آتش‌بس دوم، همچنان برای جویندگان شغل بسیار رقابتی باقی مانده است.

تاکید ایمیدرو بر ضرورت احیای صنعت فولاد و اعتبار صادراتی ایران

رئیس هیات عامل سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران (ایمیدرو)، ضمن تشریح وضعیت فعلی بخش معدن و صنایع معدنی در دوران پساجنگ، بر ضرورت بازسازی، ارتقای بهره‌وری، احیای صنعت فولاد و بازگشت اعتبار صادراتی کشور تاکید کرد.