برچسب دستمزد

یک کارشناس بازار کار گفت: نمایندگان کارگران در روزهای تنفس جلسات شورای عالی کار باید از پشتوانه و  پتانسیل اجتماعی کارگران و بازنشستگان استفاده کنند.

یکی از مشکلات مهم کارگران عدم پرداخت مزایای شغلی است. بر اساس آمارهای غیررسمی، ۳۵درصد کارگران فقط حقوق پایه می گیرند، بدون هیچ مزایایی، ولی از ترس بیکار شدن حاضر به شکایت از کارفرمای خود نیستند.

طبق ضوابط مالی بودجه ۱۴۰۵، دستگاه‌های اجرایی موظف شده‌اند افزایش ۲۰ درصدی حقوق کارکنان را در محاسبات خود لحاظ کنند؛ رقمی که پس از جمع‌بندی لایحه در هیأت وزیران نهایی خواهد شد.

سمیه گلپور گفت: باوجود افزایش مزد در برخی سال‌ها هنوز کارگران نتوانستند در زمینه جبران گرانی از محل افزایش مزد به نصف میزان نرخ تورم پنج‌ساله اخیر برسند.

کارگران سال‌هاست زیر این توهم فرساینده قرار دارند که ترمیم حقوق آنها موجب افزایش تورم می‌شود، اما این روایت با واقعیت‌های اقتصادی همخوانی ندارد 

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تأکید بر این که برای تحقق عدالت مزدی در بخش‌های مختلف، باید پیمان‌های جمعی شکل گیرد تا امکان مذاکره واقعی بین کارفرمایان و کارگران فراهم شود، گفت: سه‌جانبه‌گرایی تنها راه افزایش بهره‌وری و سامان‌دهی منصفانه مزد در کشور است.