طرحی برای جوان‌سازی ادارات که پیرِ صندوق‌ها شد

گزارش تازه مرکز پژوهش‌های مجلس نشان می‌دهد طرح بازنشستگی پیش از موعد، با وجود هدف‌گذاری برای جوان‌سازی دستگاه‌ها و ایجاد فرصت‌های شغلی جدید، در تحقق اهداف خود ناکام مانده است. بحران اقتصادی، کاهش ارزش دستمزدها و رشد بازگشت بازنشسته‌ها به بازار کار، نشان می‌دهد این سیاست نه‌تنها باری از دوش دولت برنداشته، بلکه فشار مضاعفی بر صندوق‌های بازنشستگی وارد کرده است.

کارشناسان می‌گویند طرح بازنشستگی پیش از موعد به‌جای نوسازی بازار کار صندوق‌های بازنشستگی را به مرز بحران برده است

گزارش تازه مرکز پژوهش‌های مجلس نشان می‌دهد طرح بازنشستگی پیش از موعد، با وجود هدف‌گذاری برای جوان‌سازی دستگاه‌ها و ایجاد فرصت‌های شغلی جدید، در تحقق اهداف خود ناکام مانده است. بحران اقتصادی، کاهش ارزش دستمزدها و رشد بازگشت بازنشسته‌ها به بازار کار، نشان می‌دهد این سیاست نه‌تنها باری از دوش دولت برنداشته، بلکه فشار مضاعفی بر صندوق‌های بازنشستگی وارد کرده است.

طرحی برای جوان‌سازی ادارات که پیرِ صندوق‌ها شد

به گزارش اصفهان زیبا؛ گزارش تازه مرکز پژوهش‌های مجلس نشان می‌دهد طرح بازنشستگی پیش از موعد، با وجود هدف‌گذاری برای جوان‌سازی دستگاه‌ها و ایجاد فرصت‌های شغلی جدید، در تحقق اهداف خود ناکام مانده است. بحران اقتصادی، کاهش ارزش دستمزدها و رشد بازگشت بازنشسته‌ها به بازار کار، نشان می‌دهد این سیاست نه‌تنها باری از دوش دولت برنداشته، بلکه فشار مضاعفی بر صندوق‌های بازنشستگی وارد کرده است.

منبع  : اصفهان زیبا

برای مشاهده کامل مطلب کلیک کنید

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *