معاون تکنولوژی و توسعه شرکت فولاد هرمزگان گفت: مشارکت کارکنان در فرایندهای سازمانی به ویژه از طریق نظام پیشنهادها بسیار مهم است و شرکتهای بزرگ جهانی نیز در همین راه گام برمیدارند. در فولاد هرمزگان نیز قصد داریم به همین سمت حرکت کنیم و جهانی باشیم.
نخستین همایش نظام پیشنهادهای شرکت فولاد هرمزگان به همت واحد مهندسی صنایع به منظور تبیین عملکرد و دستاوردهای آن در فولاد هرمزگان، همراه با معرفی نفرات و کمیتههای برتر برگزار شد.
رئیس پارک علم و فناوری استان هرمزگان گفت: صنعت فولاد در استان هرمزگان یکی از صنایع پیشرو در زمینه استفاده از نوآوریها و فولاد هرمزگان با برگزاری رویداد فولادی شو، نوآورپسندترین شرکت در استان هرمزگان است.
رئیس تحقیق و توسعه شرکت فولاد هرمزگان گفت: هدف رویداد فولادی شو که قرار است ششمین دوره آن در بندرعباس برگزار شود، این است که شرکتهای دانشبنیان، افراد نخبه و نوآور و به نحوی جامعه پژوهشی کشور بتوانند ارتباط مستقیمی با صنعت برقرار کنند.
طی مراسمی، با حضور استاندار هرمزگان، مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان و مدیرکل اداره کار استان هرمزگان تفاهمنامه استخدام ۲۲۰۰ نیروی کار بومی از طریق سامانه جستجوی امضا شد.
استاندار هرمزگان گفت: هماکنون ۱۰ میلیون تن طرح توسعهای در استان هرمزگان در حال اجرا است که با بهرهبرداری از آنها یک انقلاب فولادی در استان هرمزگان رقم خواهد خورد.
مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان گفت: با بهرهبرداری از طرحهای توسعهای فولاد هرمزگان در سالهای آینده و ایجاد بیش از دو هزار اشتغال به صورت مستقیم، تحول عظیمی در معیشت و اقتصاد استان هرمزگان به وجود میآید.
مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان گفت: برنامه داریم با توجه به حرکت جدید صنایع فولادی دنیا و کمبود گاز در کشور به سمت تولید فولاد سبز حرکت و برای نخستین بار در کشور از هیدروژن در فرایند تولید استفاده کنیم.
