ارتقا راندمان کاری یک سازمان معلول ارتقاء اخلاق است

مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه فردوسی مشهد گفت: اگر بخواهیم راندمان کاری یک سازمان ارتقا یابد باید و اولین گام برای ارتقای اخلاق این است که نگاهمان به همکار و دیگر کارکنان اخلاقی باشد و برد و باخت نباشد.

مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه فردوسی مشهد گفت: اگر بخواهیم راندمان کاری یک سازمان ارتقا یابد باید و اولین گام برای ارتقای اخلاق این است که نگاهمان به همکار و دیگر کارکنان اخلاقی باشد و برد و باخت نباشد.

ارتقا راندمان کاری یک سازمان معلول ارتقاء اخلاق است

به گزارش خبرنگار خبرگزاری دانشجو از مشهد، مراسم تجلیل از کارکنان دانشگاه
فردوسی مشهد در تالار دکتر رحیمی زاده دانشکده علوم این دانشگاه برگزار شد
.

حجت الاسلام صالحی، مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه فردوسی
مشهد نیز در این مراسم ضمن تبریک روز کارمند
و خیر مقدم به حاضران گفت: امروزه وقت خود را به عنوان کار در سه شکل صرف می‌کنیم،
اشتغال یک مشغله ی نیمه وقت است که در آن خدماتی را به جامعه ارائه می دهیم، شغل فردی
تمام وقت با هدف و خدمت مشخص که اجر و مزد می‌گیرد که متاسفانه بخش زیادی از جامعه
ی مشغول به خدمت با این مساله درگیرند و سوم حرفه که وضعیت برتر یک شغل است که در ازای
کارانجام شده و پاداش، شرایط شغل ارتقا می‌یابد
.

منبع  : خبرگزاری دانشجو

برای مشاهده کامل مطلب کلیک کنید

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *