۱۳:۱۵
۱۴۰۵/۰۴/۲۶
گاهی موفقیت یک مدیر تنها در آمارها و گزارشها خلاصه نمیشود؛ بلکه در اعتماد مردم، انگیزه کارکنان و اثری که بر جامعه میگذارد، معنا پیدا میکند.
علیاصغر برومند، فرمانده پایگاه بسیج شرکت نفت خراسان شمالی، با تکیه بر فرهنگ بسیجی و مدیریت جهادی، تلاش کرده است تا خدمترسانی را از چارچوبهای اداری فراتر برده و آن را به متن زندگی مردم پیوند بزند.
برومند که طی سالهای متوالی موفق به کسب عنوان فرمانده پایگاه برتر جشنواره مالک اشترشده و دو سال پیاپی نیز عنوان روابط عمومی برتر استان خراسان شمالی را به دست آورده است، رمز این موفقیت را در کار تیمی، مردمیسازی فعالیتها، اخلاص در عمل و شناخت دقیق نیازهای جامعه میداند.
وی با اشاره به اجرای طرحهای متعددی همچون «نفت مهربان»، توزیع شبانهروزی نفت سفید در روزهای بحرانی، حضور در مناطق زلزلهزده، اجرای طرحهای محرومیتزدایی و مشارکت در برنامههای خیرخواهانه، میگوید: «پایگاه بسیج زمانی موفق است که مردم اثر حضور آن را در زندگی خود احساس کنند.»