به گزارش بازارکار ، سید ضیا هاشمی در گفت‌و‌گو با ایسنا بااشاره به نشست‌های هم اندیشی مدیران جوان، گفت: یکی از اهداف این اجتماعات آن است که مدیران دولت شناخت متقابل بیشتری از یکدیگر پیدا کنند، هم‌افزایی داشته باشند، در حوزه‌های مختلف یکدیگر راصرف‌نظر از سن و جنسیت انتخاب خواهد شد، اما در شرایط برابر، اولویت با مدیران جوان و بانوان است.

وی با اشاره به روند اجرای طرح ۵۰۰ مدیر جوان اظهار کرد: این طرح طی یک سال و نیم گذشته پیشرفت داشته و اکنون به مرحله‌ای رسیده است که بیش از هشت هزار نفر در سامانه ثبت‌نام کرده‌اند. سازمان اداری و استخدامی نیز آزمون اولیه را برگزار کرده و این فرآیند در چند مرحله ادامه خواهد یافت تا در نهایت ۵۰۰ مدیر جوان بالقوه انتخاب شوند، آموزش‌های لازم را ببینند و به تدریج رشد کرده و در مسئولیت‌های مدیریتی به کار گرفته شوند.

هاشمی در پایان تأکید کرد: امیدواریم دانش، تجربه و انرژی جوانی در کنار یکدیگر زمینه شناسایی، پرورش و به‌کارگیری مدیرانی را فراهم کند که در افق پیش‌رو بتوانند نقش مؤثرتری در مدیریت کشور ایفا کنند.