خبر جدید از آزمون استخدامی وزارت بهداشت؛ درخواست جذب ۶۰ هزار نیرو و سهم بالای پرستاران

معاون پرستاری وزارت بهداشت با اشاره به چالش‌های حوزه پرستاری افزود: حتی اگر جذب نیرو از طریق آزمون استخدامی انجام شود، تا زمانی که نظام پرداخت اصلاح نشود، نمی‌توان انتظار داشت مشکلات این حوزه به طور کامل برطرف شود.

خبر جدید از آزمون استخدامی وزارت بهداشت؛ درخواست جذب ۶۰ هزار نیرو و سهم بالای پرستاران

عباس عبادی معاون پرستاری وزارت بهداشت
معاون پرستاری وزارت بهداشت از برنامه این وزارتخانه برای جذب گسترده نیروی انسانی خبر داد و گفت: وزارت بهداشت درخواست جذب ۶۰ هزار نیرو را مطرح کرده که در صورت موافقت سازمان‌های اداری و استخدامی و برنامه و بودجه، بخشی از آن از طریق آزمون استخدامی تأمین خواهد شد.
سه‌شنبه ۰۲ تير ۱۴۰۵ – ۱۲:۳۵

به گزارش بازارکار، دکتر عباس عباد اداری و استخدامی برگزار شد و در این نشست وعده‌های اولیه‌ای در این زمینه مطرح شد.

وی تأکید کرد: برنامه‌های معاونت پرستاری وزارت بهداشت تنها به اجرای فوق‌العاده خاص محدود نمی‌شود و در کنار آن، برنامه‌هایی برای جذب نیروی انسانی و اصلاح وضعیت پرداخت پرستاران نیز در دستور کار قرار دارد.

عبادی در پایان با اشاره به شرایط حرفه پرستاری گفت: ماهیت شغلی پرستاری سخت است و نظام پرداخت آن در حال حاضر در سطح معمولی قرار دارد. به همین دلیل برخی مراکز درمانی با کمبود پرستار مواجه هستند، در حالی که بخشی از فارغ‌التحصیلان این رشته تمایل چندانی برای ورود به این حوزه ندارند.

منبع :بازارکار جهاد دانشگاهی

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *