معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در راستای تحول اداری و بهبود کیفیت خدمات خبر داد:
پایش شاخصهای عملکردی مبنای ارزیابی دستگاهها شد
سید جواد رضوی، معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، از ابلاغ «برنامه ارتقای بهرهوری خدمات دولتی» به تمامی حوزههای ستادی، سازمانهای تابعه و واحدهای اجرایی این وزارتخانه خبر داد و تأکید کرد: نتایج حاصل از پایش عملکرد بر اساس شاخصهای مصوب، مبنای ارزیابی میزان تحقق اهداف و برنامهریزی برای اقدامات توسعهای در دورههای آتی خواهد بود.
چهارشنبه ۱۰ تير ۱۴۰۵ – ۱۳:۴۹
خصهای تعیینشده، ارائه گزارشهای دورهای از میزان پیشرفت اقدامات و همچنین شناسایی موانع اجرایی اقدام کنند.
بهرهوری؛ محور اصلی تحول اداری
رضوی که ریاست کمیته راهبردی ارتقاء بهرهوری دستگاه را نیز بر عهده دارد، با تأکید بر اهمیت بهرهوری به عنوان یکی از محورهای اصلی تحول اداری خاطرنشان کرد: اجرای دقیق و هدفمند این برنامه میتواند ضمن افزایش کارآمدی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، زمینه ارتقای رضایتمندی ذینفعان و استفاده بهینه از منابع را فراهم کند.
وی در پایان یادآور شد: نتایج حاصل از پایش عملکرد دستگاه در چارچوب شاخصهای مصوب، تنها یک گزارش ساده نیست؛ بلکه مبنای ارزیابی میزان تحقق اهداف بهرهوری و برنامهریزی برای اقدامات اصلاحی و توسعهای در دورههای آتی خواهد بود.
منبع :بازارکار جهاد دانشگاهی