ایجاد دوهزار شغل با نذر اشتغال

نشست خبری مدیرعامل خیریه نذر اشتغال به‌منظور حمایت از کارگران غیررسمی در استان اصفهان که در حال حاضر بیش از نیمی از جمعیت کارگران را تشکیل می‌دهند، در سالن معاونت پژوهشی دانشگاه اصفهان برگزار شد. اکبر اخوان‌مقدم با بیان اینکه قاعده عرضه و تقاضا، قاعده‌ای مقبول و بین‌المللی است، اظهار کرد: براین اساس، هر چه در جامعه کمیاب شود، ارزش بالاتری پیدا می‌کند. در این میان، دستمزد کارگران هم از این قاعده پیروی می‌کند؛ به این معنا که وقتی بیکاری در جامعه کاهش یابد، ارزش دستمزد کارگران رسمی و غیررسمی نیز به‌خودی‌خود بالا می‌رود.

نشست خبری مدیرعامل خیریه نذر اشتغال به‌منظور حمایت از کارگران غیررسمی در استان اصفهان که در حال حاضر بیش از نیمی از جمعیت کارگران را تشکیل می‌دهند، در سالن معاونت پژوهشی دانشگاه اصفهان برگزار شد. اکبر اخوان‌مقدم با بیان اینکه قاعده عرضه و تقاضا، قاعده‌ای مقبول و بین‌المللی است، اظهار کرد: براین اساس، هر چه در جامعه کمیاب شود، ارزش بالاتری پیدا می‌کند. در این میان، دستمزد کارگران هم از این قاعده پیروی می‌کند؛ به این معنا که وقتی بیکاری در جامعه کاهش یابد، ارزش دستمزد کارگران رسمی و غیررسمی نیز به‌خودی‌خود بالا می‌رود.

او در بخش دیگری از سخنانش با اشاره به اینکه نمایندگان کارفرمایی و کارگری همیشه در تقابل با یکدیگر قرار دارند، بیان کرد: یکی با فعالیت‌های خود به‌صورت مستمر به دنبال افزایش بیکارها و دیگری دائما به دنبال کم‌کردن کارگران است. اخوان‌مقدم در بخش دیگری از اظهاراتش با بیان اینکه کارفرمایان برای توسعه کار خود مدام به استخدام نیروی کار می‌پردازند، تصریح کرد: در حال حاضر بیش از ده‌میلیون نیروی کار در صنایع رسمی حضور دارند که از سوی کارفرمایان رسمی استخدام‌شده و البته دارای بیمه هستند و از مزایای اداره کار بهره می‌برند.
اخوان‌مقدم با اشاره به اینکه برخی از کارفرمایان که صاحب کارگاه‌های کوچک هستند، حاضر به بیمه کارگران با همان میزان دستمزد توافقی نیستند، اظهار کرد: همین موضوع هم باعث شده است این کارگران در زمره کارگران غیررسمی قرار گیرند. ازآنجاکه دستمزد این کارگران بر اساس مصوبه قانون کار و شورای عالی کار نیست از هیچ حق‌وحقوق قانونی هم برخوردار نیستند.
او با اشاره به ماده 41 قانون اداره کار، بیان کرد: بر اساس این قانون، شورای عالی کار هر سال باید حداقل حقوق کارگران برای مناطق مختلف را تعیین کند؛ این در حالی است که این شورا همواره نرخ ثابتی از دستمزد را برای تمامی مشاغل در همه استان‌ها تعیین می‌کند. همین موضوع هم سبب شده است بسیاری از کارفرمایان ترجیح دهند افرادی را با دستمزد توافقی به کار بگیرند.مدیرعامل خیریه نذر اشتغال در ادامه با اشاره به نیروهای کار غیررسمی در کشور، افزود: تعداد کارگران غیررسمی نیز به‌اندازه همان کارگران رسمی در کشور است؛ البته با این تفاوت که آن‌ها از سوی کارفرمایان غیررسمی و بدون بیمه و دریافت حقوق اداره کار از سوی کارفرمایان غیررسمی استخدام می‌شوند.
آمار کارگران غیررسمی در کشور در حالی است که بنا به اعلام سازمان جهانی کار، حداقل باید 10درصد از افراد یک جامعه جزء حداقل حقوق‌بگیران باشند و نه بیشتر.او با بیان اینکه بر اساس پژوهش‌های انجام‌شده، حدود ۵۰ درصد کارگران در استان اصفهان به‌طور غیررسمی کار می‌کنند، گفت: البته تعداد کارگران غیررسمی در استان اصفهان نسبت به سایر استان‌ها مثل سیستان و بلوچستان و… کمتر است.

منبع  : اصفهان زیبا

برای مشاهده کامل مطلب کلیک کنید

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *