اقتصاد۲۴-امیرعباس قدرتی اظهار کرد: یکی از حمایتهای سازمان تامین اجتماعی، پرداخت مقرری بیمه بیکاری به بیمهشدگانی است که بدون میل و اراده، بیکار شده و آماده به کار هستند. هدف از پرداخت مقرری بیمه بیکاری، جبران بخشی از زیانهای وارده به کارگران بابت بیکاری غیرارادای و ناخواسته است.
وی افزود: تعریف «بیکار» از نظر قانون بیمه بیکاری، بیمهشدهای است که بدون میل و اراده، بیکار شده و آماده به کار باشد. مطابق ماده یک قانون بیمه بیکاری، کلیه بیمهشدگانی که مشمول قانون تامین اجتماعی و تابع قانون کار باشند (به استثناء بازنشستگان، ازکارافتادگان کلی، بیمهشدگان اختیاری و صاحبان حرف و مشاغل آزاد و اتباع خارجی) میتوانند از مزایای قانون بیمه بیکاری برخوردار شوند، مشروط بر آنکه حداقل ۶ ماه سابقه اشتغال و پرداخت حق بیمه داشته باشند و حداکثر ظرف مدت ۳۰ روز از تاریخ بیکاری، مراتب بیکاری خود را اعلام کنند. برای دریافت بیمه بیکاری نیازی به مراجعه حضوری نیست و متقاضیان میتوانند به سامانه جامع روابط کار به نشانی prkar.mcls.gov.ir مراجعه و مراحل ثبتنام بیمه بیکاری را انجام دهند.
رئیس اداره بیمه بیکاری و تعهدات کوتاهمدت سازمان تأمین اجتماعی با اشاره به مدت و میزان مقرری پرداختی، بیان کرد: در قانون بیمه بیکاری، محدودیت دفعات برای استفاده از بیمه بیکاری تعیین نشده و کل سابقه بیمه کارگری و مدت استفاده قبلی از بیمه بیکاری ملاک است. مطابق ماده ۷ قانون بیمه بیکاری، مدت پرداخت مقرری بیمه بیکاری با توجه به میزان سابقه پرداخت حق بیمه و وضعیت تجرد، تاهل یا تکفل بیمه شده تعیین میشود. بر این اساس جمع مدت پرداخت مقرری برای مجردین حداقل ۶ ماه و حداکثر ۳۶ ماه و برای متاهلین یا متکفلین حداقل ۱۲ ماه و حداکثر ۵۰ ماه است.