کارکنان سابق دیپ‌مایند با دریافت حقوق کامل، از پیوستن به رقبا منع می‌شوند

سه‌شنبه 19 فروردین 1404 – 22:00کارکنان سابق DeepMind با دریافت حقوق کامل، از پیوستن به رقبا منع می‌شوند

به گفته کارکنان پیشین دیپ‌مایند که برخی از آن‌ها در توسعه مدل‌های هوش مصنوعی جمنای ایفای نقش کرده‌اند، بند عدم رقابت شش‌ماهه در این واحد امری معمول است. این بندها مانع از آن می‌شوند که افراد پس‌از ترک شرکت، به استخدام یکی از رقبا درآیند. سخن‌گوی گوگل نیز ضمن تأیید وجود این بندها، آن‌ها را «مطابق با استانداردهای رایج بازار» دانسته و هدف از آن‌ها را «حفاظت از منافع مشروع شرکت» به‌دلیل ماهیت حساس فعالیت‌ها در بخش هوش مصنوعی عنوان کرده است.

به نقل از Wccftech، نکته دشوار آنجاست که این بندها می‌توانند مانعی جدی در برابر فرصت‌های شغلی در استارتاپ‌های نوپای حوزه هوش مصنوعی باشند. بسیاری از این شرکت‌ها توان یا تمایل صبرکردن برای پایان‌یافتن بند عدم رقابت را ندارند که گاه تا دوازده ماه به طول می‌انجامد. از‌این‌رو، افراد مستعد ممکن است از مسیرهای شغلی سودآور بازبمانند.

منبع  : تک ناک

برای مشاهده کامل مطب کلیک کنید

 

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *