02 / 11 /1402
به گزارش گروه آموزش و دانشگاه خبرگزاری علم و فناوری آنا، سید محمد مقیمی، رئیس دانشگاه تهران امروز دوشنبه دوم بهمن ماه در پنجاه و نهمین اجلاس معاونان پژوهش و فناوری دانشگاهها و پژوهشگاهها و مراکز آموزش عالی پژوهشی و پارکهای علم و فناوری سراسر کشور که در تالار علامه امینی دانشگاه تهران در حال برگزاری است، گفت: وقتی صحبت از مدیریت بر نهادهای پژوهشی و فناوری و موسسات و گروههای تحقیقاتی میشود، سبک مدیریت و الگوهای مدیریتی آن هم جلوههای ویژه خود را میطلبد.
استاد دانشکدگان مدیریت دانشگاه تهران به رویکرد رئیس یک دانشکده در دانشگاه هاروارد در پاسخ به سوالی درباره سبک مدیریتی که برای تعامل با دانشجویان، محققان و ذینفعان بکار گرفته است اشاره کرد و گفت: این مسئول در دانشگاه هاروارد میگوید «من مدیریت نمیکنم چراکه فضای نهادهای تحقیقاتی و حوزههای پژوهشی در واقع مدیریت بر مدیریتناپذیر است.» این عبارت کوتاه Managing the Unmanageable مدیریت بر مدیریت ناپذیر، معانی عمیقی در خود جای داده و لازم است برای الگوهای مدیریت حوزههای پژوهشی، کتابها و مقالات مختلفی نوشته شود.
رئیس دانشگاه تهران گفت: در سطح کلان نظام آموزش عالی کشورمان فکر میکنیم همان مدیریتی که در یک دستگاه اجرایی و نهاد بوروکراتیک اعمال میشود را باید در سطح مدیریت آکادمیک و آموزش عالی استفاده کنیم. هر چند امروز مدیریت دانشگاهی در نسل سوم به عنوان یک حرفه مطرح شده است و حتی وقتی یک فرد یا گروهی میخواهند دانشگاه را مدیریت کنند، دیگر صحبت از این نیست که یک عضو هیات علمی یا عضو رسمی بیاید مدیریت را برعهده گیرد بلکه بحث از این است که مدیران حرفهای باید مدیریت را بویژه در دانشگاههای نسل سوم برعهده گیرند.