نسل Z و بحران اعتماد به تامین اجتماعی | از پشیمانی والدین تا سرمایه‌گذاری جایگزین؛ چرا دهه هشتادی‌ها از صندوق بازنشستگی فرار می‌کنند؟ / حق انتخاب، مطالبه جدی نسل جدید؛ سازمانی که ثبات مدیریت ندارد، جذاب نیست

احسان سهرابی تاکید کرد: وقتی جوانی می‌گوید من در ماه یک گرم طلا خریداری می‌کنم و پس از ۳۰ سال با داشتن حداقل نیم‌کیلو طلا یک آپارتمان کوچک برای دوران پیری خریداری می‌کنم، نمی‌توانید او را از این اقدام منصرف و مجبور به تحمل شرایط یک سازمان...