مدیریت‌ها باید مبتنی بر «شواهد» باشد

ما در حوزه «طبابت اجتماعی» با ضعف مواجهیم و نمی‌دانیم با یک پدیده آسیب‌شناسانه و یک بیماری اجتماعی چگونه باید برخورد کنیم. وقوع برخی اتفاقات در جامعه مانند آنچه اخیراً رخ داد برای بنده به عنوان یک مسئول قابل قبول نیست و این نشان می‌دهد که نه در یک نقطه، بلکه در چندین بخش دچار کاستی هستیم. 

تاریخ انتشار: ۲۶ بهمن ۱۴۰۴ – ۲۳:۰۰

ما در حوزه «طبابت اجتماعی» با ضعف مواجهیم و نمی‌دانیم با یک پدیده آسیب‌شناسانه و یک بیماری اجتماعی چگونه باید برخورد کنیم. وقوع برخی اتفاقات در جامعه مانند آنچه اخیراً رخ داد برای بنده به عنوان یک مسئول قابل قبول نیست و این نشان می‌دهد که نه در یک نقطه، بلکه در چندین بخش دچار کاستی هستیم. 

جوان آنلاین: دکتر مسعود پزشکیان روز گذشته در آیین اختتامیه شانزدهمین جشنواره بین‌المللی فارابی ویژه علوم انسانی و اسلامی، با تأکید بر اینکه برای مشکلات امروز جامعه باید خودمان را نقد کنیم و به جای نقد و سرزنش دیگران، خودمان را اصلاح کنیم، افزود: ما آمده‌ایم و هستیم که مشکل مردم را حل کنیم نه اینکه خودمان مشکل باشیم و باری بر دوش مردم بگذاریم. پزشکیان با طرح این سؤال که چرا نمی‌توانیم با هم صحبت کنیم و موضوعات و مشکلات مطرح در جامعه را شفاف کنیم و به آن پاسخ دهیم که چرا مشکل به‌وجود آمده و چگونه باید درمان شود، اظهار داشت: به وزیر علوم مأموریت داده شد که با کمک اساتید دانشگاه و نخبگان موضوع را ریشه یابی و برای حل مشکلات جامعه راهکار علمی ارائه دهند. مسئولیتی که امروز برای حل مشکلات جامعه و پاسخ به سؤالات مردم بر دوش گروهِ علوم انسانی و اسلامی است، بسیار سنگین‌تر از مسئولیتی است که سیاسیون یا افراد دیگری دارند. 

دکتر پزشکیان تصریح کرد: مسئولیت امروز در حوزه سلامت اجتماعی و فرهنگی به مراتب سنگین‌تر ا حل کنیم

رئیس‌جمهور با بیان اینکه برای من به‌عنوان مدیر، قابل قبول نیست که بگوییم فقط یک نقطه دچار اشکال شده است، گفت: واقعیت این است که در چندین بخش کار ما دچار اشکال است. بار‌ها گفته‌ام به‌جای آنکه صرفاً با افرادی که در انتهای مسیر دچار خطا یا مشکل شده‌اند برخورد کنیم، باید به خودمان برگردیم یعنی به ما که طراحی و مدیریت کرده‌ایم و نظارت بر عهده ما بوده است بنابراین بیش از هر چیز لازم است نگاه نقادانه‌ای به عملکرد خود داشته باشیم. پزشکیان با تأکید بر اینکه اگر قرار است نقدی صورت بگیرد ابتدا باید به عملکرد خودمان باشد، خاطر نشان کرد: چرا با وجود پیشینه عمیق دینی، اعتقادی و فرهنگی و با این همه سابقه و قدمت در حکمت و اندیشه، برآیند کار ما به وضعیتی منجر شده که امروز شاهد آن هستیم؟ چرا گاهی نمی‌توانیم با یکدیگر گفت‌و‌گو کنیم؟ چرا مسائل را شفاف و روشن با مردم در میان نمی‌گذاریم تا مشخص شود چه اتفاقی افتاده، چه کسی مسئول بوده و ریشه مشکل کجاست و چگونه باید آن را درمان کرد؟

منبع  : جوان آنلاین

برای مشاهده متن کامل خبر کلیک کنید

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *