همهگیری کووید گفتمان عموم در رابطه با دورکاری را متحول کرد. چنین تحولی احتمال تبدیل شدن دورکاری به یک عرف یا حتی هنجار مشاغل اقتصاد دیجیتالی را افزایش میدهد. مشاغلی که تعریف ساده آنها استفاده از کامپیوتر برای تولید کالا و خدمات دیجیتالی است. با این حال تمرکز روی سازوکار فعالیت روزمره یکی از فرصتهای بزرگتری که همهگیری فراهم کرد را نادیده میگیرد: افزایش چشمگیر نیروی کار بالقوه برای کار در اقتصاد دیجیتالی.
بررسیهای مجله هاروارد بیزینس ریویو، نشان میدهد که علاقه به فعالیت در حوزه اقتصاد دیجیتال در آمریکا به دلیل امکان دورکاری افزایش یافته است.
برای اینکه دورکاری چنین تاثیر شگرفی بگذارد، به تحولی در هردو سوی بازار کار نیاز است: شرکتها باید از دورکاری استقبال کنند و نیروی کار اقتصاد دیجیتالی هم رشد کند و در مناطق مختلف پراکنده شود. بررسیها نشان میدهد در نتیجه همهگیری کرونا شرکتها بیشتر از قبل با دورکاری احساس راحتی میکنند و شرکتهای بزرگی مثل توییتر و ایربیانبی، امکان دورکاری کامل را فراهم کردهاند.
