۵ مرداد ۱۴۰۵ – ۰۹:۴۰
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، دولت در تازهترین مصوبه خود برای ساماندهی نیروهای شرکتی، به جای حرکت به سمت تبدیل وضعیت، مسیر دیگری را انتخاب کرده است؛ مسیری که بر پرداخت مستقیم حقوق، کاهش نقش شرکتهای واسطه و افزایش شفافیت در پرداختها تمرکز دارد.
اقتصادآنلاین نوشت: این تصمیم در شرایطی گرفته شده که مطالبه بخشی از کارکنان شرکتی، استخدام مستقیم و حذف واسطهها بود، اما دولت با استناد به موانع قانونی، مدل جدیدی برای مدیریت این نیروها ارائه کرده است.
ماجرای تغییر سازوکار پرداخت حقوق نیروهای شرکتی چیست؟