راز تفاوت حقوق بازنشستگان فاش شد؛ چرا همه یکسان حقوق نمی‌گیرند؟

تفاوت میزان افزایش حقوق بازنشستگان به عواملی مانند سطح مستمری، مبلغ متناسب‌سازی، حداقل‌بگیر یا سایر سطوح بودن و برخورداری از برخی مزایا بستگی دارد
تفاوت میزان افزایش حقوق بازنشستگان به عواملی مانند سطح مستمری، مبلغ متناسب‌سازی، حداقل‌بگیر یا سایر سطوح بودن و برخورداری از برخی مزایا بستگی دارد

علت تفاوت حقوق بازنشستگان چیست؟

اقتصاد۲۴- سازمان تامین اجتماعی در راستای ارتقای شفافیت عملکردی و به‌منظور پاسخگویی به سئوالات جامعه بازنشستگان و مستمری‌بگیران جزئیاتی از چگونگی اعمال افزایش سالانه مستمری و مرحله سوم (پایانی) متناسب‌سازی حقوق مستمری‌بگیران را اعلام کرد.

به گزارش روابط عمومی سازمان تامین اجتماعی، مستمری بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ برای حداقل‌بگیران ۶۰ درصد افزایش یافته و به ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار و ۵۵۰ تومان رسیده است. همچنین مستمری سایر سطوح نیز ۴۵ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت یک میلیون و ۵۵۸ هزار و ۶۴۷ تومان افزایش یافته است.

سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد تفاوت میزان افزایش حقوق بازنشستگان به عواملی مانند سطح مستمری، مبلغ متناسب‌سازی، حداقل‌بگیر یا سایر سطوح بودن و برخورداری از برخی مزایا بستگی دارد؛ از این رو ممکن است افراد افزایش‌های ریالی متفاوتی دریافت کنند، اما تمامی محاسبات بر اساس قوانین و فرمول‌های یکسان انجام شده است.

منبع  : اقتصاد 24

برای مشاهده کامل مطلب کلیک کنید

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *