شرکت متا که در ماههای اخیر با جذب گسترده نیروهای متخصص هوش مصنوعی و سرقت استعداد از بزرگترین رقبای خود خبر ساز شده است، حالا بر اساس گزارشی از فایننشال تایمز با بحران داخلی و جدالهای متعدد میان این ستارههای هوش مصنوعی دستوپنجه نرم میکند. فایننشال تایمز میگوید شنجیا ژائو که از اوپنایآی جذب این شرکت شده بود و یکی از چهرههای کلیدی تیم فعلی متا، تهدید کرده که نزد کارفرمای سابق خود بازمیگردد و اعضای قدیمی تیم هوش مصنوعی متا نیز طبق این گزارش احساس تردشدگی میکنند.
به گزارش پیوست، پروژه بلندپروازانه مارک زاکربرگ برای توسعه هوش مصنوعی شخصیسازی شده برای میلیاردها کاربر شبکههای اجتماعی خود، موجی از بیثباتی مدیریتی، تغییرات مکرر ساختاری و جدال میان مدیران تازهوارد و نیروهای باسابقه را به همراه داشته است. این پروژه علاوه بر اهمیت راهبردی برای آینده شرکت، با توجه به سرمایه گستردهای که زاکربرگ به آن اختصاص داده است از لحاظ اقتصادی نیز برای این غول فناوری اهمیت دارد.
گزارش فایننشال تایمز میگوید شنجیا ژائو، یکی از خالقان ChatGPT و از استخدامهای کلیدی متا، تنها چند روز پس از پیوستن به این شرکت تهدید به استعفا و بازگشت به اوپنایآی کرده است و این اقدام تا حدی جدی بوده که به گفته منابع آگاه، او حتی فرمهای بازگشت به اوپنایآی را امضا کرده بود. با این حال، در ادامه متا او را به عنوان «رئیس علمی هوش مصنوعی» منصوب و به نظر انتصاب به این سمت باعث شد تا ژائو از خروج صرفنظر کند. او اکنون نقشی محوری در تلاشهای زاکربرگ ایفا میکند.