۱۰ مرداد ۱۴۰۵ – ۰۶:۵۵
به گزارش خبرآنلاین روزنامه همشهری نوشت: این مطالب را مدیر یک مؤسسه آموزشی در گفتوگویی عنوان میکند و از شروط عجیب و نامتعارفی میگوید که اگر اعضای هیأتمدیره مؤسسه رعایت نکنند، نمیتوانند در سمت خود بمانند.
کاربری در شبکه ایکس در این مورد نوشت: «منابع انسانی یه شرکت بزرگی که تریلی اسمشو نمیکشه، زنگزده میگه اگه تعهد میدی تا 5 سال آینده مهاجرت نکنی، ادامه تحصیل ندی و یا ازدواج نکنی برات یه تایم مصاحبه فیکس کنم بیای. این یکی دیگه واقعا جدید بود.» پاسخ کاربر دیگری به این پست نشان میدهد شماری از کارفرمایان دایره شرط و شروط خود برای استخدام را از این موارد هم فراتر میبرند و برای مقیدکردن نیروی کار به پذیرش و اجرای شروطشان به روشهای عجیبی متوسل میشوند.. این کاربر نوشته است: «اوووه من اینو خیلی دیدم! مثلا به من که متاهلم میگفتن شوهرت بیاد تعهد بده که اوکیه تا هرساعتی کار کنی! یا بیا تعهد بده نمیخوای بچهدار شی!!! بردهداری مدرنه قشنگ.»
زندگی ممنوع؛ فقط کار!
در مواردی کارفرمایان با طرح پرسشهایی در فرمهای استخدام، سعی میکنند افراد جویای کار را مجاب کنند که برای دسترسی بهموقعیت شغلی مناسب باید زندگی و آینده خود را براساس منافع کارفرما برنامهریزی کنند. نمونه این پرسشها در فرم استخدام شرکتی مطرحشده بود که در تهران فعالیت میکرد.