از بی‌عدالتی تا شائبه رانت و فساد اداری؛ نگاهی به مطالبات صنفی و انتقادات تکنسین‌های اورژانس

گزارش‌ها از اورژانس تهران حاکی از اعتراض کارکنانی است که نسبت به تبعیض حقوقی، نبود عدالت سازمانی، ضعف نظارت و فشار بر منتقدان دارند؛ مسائلی که به گفته آنان نه‌تنها معیشت نیروها بلکه کیفیت خدمات امدادی را تحت تأثیر قرار داده است.
اورژانس
گزارش‌ها از اورژانس تهران حاکی از اعتراض کارکنانی است که نسبت به تبعیض حقوقی، نبود عدالت سازمانی، ضعف نظارت و فشار بر منتقدان دارند؛ مسائلی که به گفته آنان نه‌تنها معیشت نیروها بلکه کیفیت خدمات امدادی را تحت تأثیر قرار داده است.

به گزارش خبرنگار آنا، در حالی‌که سازمان اورژانس کشور یکی از حساس‌ترین و حیاتی‌ترین نهادهای امدادی کشور به شمار می‌رود و نقش مستقیم در نجات جان بیماران و مصدومان دارد، اما طی ماه‌های اخیر اعتراضات و گلایه‌های قابل‌توجهی از سوی جمعی از تکنسین‌های عملیاتی اورژانس تهران مطرح شده است. این انتقادات عمدتاً حول محور تبعیض در پرداخت‌ها، نبود نظام ارزیابی عادلانه است؛ موضوعی که بنا بر اظهارات یکی از تکنسین‌های باسابقه، ریشه آن به حدود دو دهه گذشته بازمی‌گردد.

آغاز ماجرا؛ ورود نیروهای غیرتخصصی و شکل‌گیری تبعیض ساختاری

به گفته این تکنسین، داستان اعتراضات به زمانی برمی‌گردد که اختلاف و تبعیض در نظام حقوق و جذب نیرو در اورژانس تهران شکل گرفت. در حالی‌که بخش زیادی از کارکنان فعلی این سازمان از طریق آزمون رسمی و با مدارک مرتبط وارد مجموعه شده بودند، در مقطعی تعدادی نیرو به صورت شرکتی جذب شدند.

منبع  : خبرگزاری آنا

برای مشاهده متن کامل خبر کلیک کنید

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *