سازمان اداری و استخدامی کشور با تأیید هیئت دولت، پیشنویس تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی را تصویب کرد تا بیش از ۲۰۰ هزار نیروی شرکتی و قراردادی مستقیماً با دستگاههای اجرایی قرارداد ببندند. این اقدام برای برقراری عدالت استخدامی و حذف واسطههای…
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر،طبق جزئیات منتشرشده، ساماندهی کارکنان دولت شامل حذف شرکتهای پیمانکاری و عقد قرارداد مستقیم مدتمعین با نیروهای شرکتی، پیمانی و قراردادی میشود. این نیروها که عمدتاً در وزارتخانهها، دانشگاهها و نهادهای عمومی مشغولند، از این پس حقوق و مزایای رسمی دریافت خواهند کرد. آمار رسمی نشان میدهد بیش از ۱۵۰ هزار نیروی شرکتی در دستگاههای اجرایی کشور وجود دارد که بلاتکلیفی آنها سالانه میلیاردها تومان هزینه اضافی ایجاد میکند. تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی بالاخره به سرانجام رسید و امشب ۱۲ دی ۱۴۰۴، هیئت دولت چراغ سبز نهایی را نشان داد. سالها انتظار تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی به پایان رسید؛ حالا هزاران کارمند شرکتی با قرارداد مستقیم دولتی، امنیت شغلی و حقوق عادلانه دریافت میکنند. تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی نه تنها عدالت استخدامی را تضمین میکند، بلکه بهرهوری دولت را دوچندان خواهد کرد. در این خبر، جزئیات تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی از مشمولین تا زمان اجرا را بررسی میکنیم. تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی مطالبهای بود که از ۱۴۰۱ صدای اعتراضات را بلند کرد. سازمان اداری و استخدامی با تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی، واسطهها را حذف و بودجه را صرفهجویی میکند. تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی شامل بیش از ۲۰۰ هزار نفر است.