گروه اقتصادی: هر چند که اقدامات وزیر و همکاران ایشان در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در جهت روش های تامین کسری بودجه و پرداخت به موقع حقوق و مستمری های سازمان تامین اجتماعی و تامین هزینه ها در سال 1400 شایسته تقدیر است و اظهار نظرها و یادداشت های وزیر رفاه و تامین اجتماعی، نشان می دهد که اقدامات موثری در جهت پرداخت به موقع حقوق و مستمری ها در سال 1400 و تامین کسری بودجه از روش های نوین صورت گرفته است. اما در عین حال برای کمک به سازمان تامین اجتماعی و ایجاد رفاه بهتر برای مردم، لازم است که همکاری دولت و سایر نهادها ودستگاه های اجرایی در جهت بهبود فضای کسب وکار و تولید و کنترل تورم در دستور کار قرار گیرد تا به ایجاد تعادل در درآمد و هزینه های تامین اجتماعی کمک کند.
به گزارش بولتن نیوز، از آنجا که مشکلات تورمی، رشد هزینه های معیشتی و درمان خانوارها در سال 1401 و سال های آینآمارها نشان می دهد، با افزایش هزینه های سازمان تامین اجتماعی و کسری بودجه شدید این سازمان، ضرورت توجه به واقعیت های موجود و چشم انداز آینده تامین اجتماعی بیشتر احساس می شود. تنها در سال ۱۴۰۰ به تعداد بیمه شده ها بیش از 1.1 میلیون اضافه شده که حدود 70 درصد آنها با بیمه های اجباری و پرداخت سهم کارفرما بیمه شده اند. به عبارت دیگر، منابع درآمدی سازمان تامین اجتماعی، وابسته به افزایش مشارکت کارفرمایان و فضای کسب وکار وتولید است، و هر چه فضای کسب وکار و تولید بهتر باشد، امکان مشارکت کارفرمایان در تامین هزینه ها و پرداخت بهتر مبلغ حق بیمه فراهم خواهد شد.