ارتقا بهره‌وری بدون «مشارکت دادن کارگران در تصمیم‌گیری» بی‌معنی است

رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران با اشاره به مشارکت و بهره‌وری گفت:افزایش انگیزه و مالکیت حسی اینکه کارگران در تصمیم‌گیری شرکت داده شود،موجب اشتیاق بیشتر برای انجام کار باکیفیت می‌شود.

۱۴۰۴/۱۰/۲۶

رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران با اشاره به مشارکت و بهره‌وری گفت:افزایش انگیزه و مالکیت حسی اینکه کارگران در تصمیم‌گیری شرکت داده شود،موجب اشتیاق بیشتر برای انجام کار باکیفیت می‌شود.

ارتقا بهره‌وری بدون «مشارکت دادن کارگران در تصمیم‌گیری» بی‌معنی است

به گزارش روزپلاس، امروز پاشنه آشیل حوزه‌های مختلف اقتصادی کشور موضوع بهره‌وری است. ضریب نفوذ دانش، فناوری، دانش بنیان‌ها، خلاقیت و… از عوامل افرایش بهره‌وری بوده که خلأ آن سبب ناترازی در بخش‌های زیادی از حوزه‌های اجرایی، تولیدی و خدماتی شده است.

بهره‌وری پایین در تولید سرمایه‌های مادی و غیرمادی را به یغما برده و سالانه مشکلات را در مدیریت فضای کاری کشور افزون می‌کند.

بهره‌وری بدون مشارکت شدنی نیست

منبع  : روز پلاس

اشتراک‌گذاری

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *