مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت از پیش بینی اعمال فوق العاده خاص در احکام کارکنان دولت در قانون بودجه سال ۱۴۰۵ و همچنین جذب و تبدیل وضعیت بیش از ۱۵ هزار نیروی انسانی در دانشگاه های علوم پزشکی در آزمون استخدامی سال گذشته خبر داد.
به گزارش خبرگزاری سلامت، دکتر شاهرخ رامزی، با اشاره به اقدامات انجام شده در حوزه حقوق و دستمزد کارکنان گفت: در طول سال ۱۴۰۴ اقدامات متعددی در حوزه منابع انسانی به ویژه در زمینه حقوق و دستمزد انجام شد که یکی از مهم ترین آنها اصلاح مدل پرداخت اضافه کار پرستاران و کارکنان پرتوکار بود.