جزئیات تازه از روند تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و ایثارگران در دستگاههای اجرایی منتشر شد؛ به گفته نایبرئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس، فرآیند ساماندهی در حال ورود به مرحله دوم و تدوین سازوکار جدید بر اساس تخصص و سابقه است.
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر؛ موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و ایثارگران در حالی دوباره در دستور کار دولت و مجلس قرار گرفته که کشوری نایبرئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس اعلام کرده در مرحله نخست اجرای قانون جامع ایثارگران، بخش قابل توجهی از تبدیل وضعیتها توسط دستگاههای اجرایی انجام شده است و اکنون مرحله جدید این فرآیند با هدف ایجاد شفافیت و عدالت استخدامی در حال تدوین است و بر اساس این برنامه، سازمان اداری و استخدامی کشور به همراه سازمان برنامه و بودجه در حال طراحی سازوکار دقیق برای اولویتبندی نیروها بر اساس سابقه کاری، مدرک تحصیلی و تخصص هستند و همین موضوع باعث شده تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و ایثارگران وارد مرحله حساستری شود و در این روند، هدف اصلی حذف بینظمیهای استخدامی گذشته و ایجاد ساختار منظم در پرداختها و وضعیت شغلی کارکنان است و همچنین تاکید شده که اجرای این طرح به صورت یکباره امکانپذیر نیست و نیازمند فرآیندهای تدریجی و ارزیابی عملکرد کارکنان خواهد بود و در همین راستا آزمونهای داخلی ساده برای سنجش کارایی نیروها در نظر گرفته شده است تا شفافیت بیشتری در روند تبدیل وضعیت ایجاد شود.