به گزارش بازارکار به نقل از  ایسنا، بر اساس نتایج نظرسنجی جدید «گلس‌دور» (Glassdoor) در ماه مه که با مشارکت بیش از ۱۷۰۰ نیروی ک=”text-align:justify”>اگرچه نرخ کلی اخراج نیروی کار همچنان پایین است، اما تعدیل‌های گسترده در شرکت‌هایی مانند آمازون و متا نشان می‌دهد افرادی که اخیرا شغل خود را از دست داده‌اند، با بازار کاری دشوارتری روبه‌رو هستند؛ بازاری که می‌تواند دستمزد آنان را برای سال‌ها تحت تاثیر قرار دهد.

یاهو فایننس گزارش کرد، همچنین نرخ بیکاری بلندمدت، یعنی سهم افرادی که دست‌کم ۲۷ هفته بیکار بوده‌اند، اکنون به بیش از ۲۷ درصد رسیده که بالاترین سطح از دسامبر ۲۰۲۱ محسوب می‌شود. از سوی دیگر، نرخ استخدام و نرخ استعفا نیز تغییر چندانی نکرده و بازار کار آمریکا همچنان با شرایطی توصیف می‌شود که در آن هم استخدام پایین و هم اخراج محدود است؛ وضعیتی که اقتصاددانان از آن با عبارت «استخدام کم، اخراج کم» یاد می‌کنند.